- Azienda
- Jumpit S.r.l
- Posizione
- React Native Lead Developer
- Data udate
- 30/03/2026
- Luogo lavoro
- Remote Working
- Impegno
- Full-time
- Compenso lordo
- Da concordare
- Posti disponibili
- 1
- Contratto lavoro
- Partita Iva, Determinato
Descrizione offerta di lavoro
Unisciti a JUMPIT: Innovazione, Persone e Crescita nel Cuore della Digital Transformation
Jumpit, nata nel 2019 come startup innovativa con l’obiettivo di guidare la trasformazione digitale di grandi aziende e istituti bancari. Fin dall’inizio abbiamo collaborato con le principali multinazionali ICT, offrendo soluzioni tecnologiche su misura e un servizio di eccellenza, sempre da partner, mai da semplici fornitori.
La nostra mission è chiara: non solo abbracciare il cambiamento tecnologico, ma guidarlo, creando soluzioni all'avanguardia che plasmino il futuro digitale.
In JUMPIT, crediamo fortemente nel mettere le persone al centro di ogni nostra iniziativa. Le persone sono il cuore pulsante della nostra azienda; il loro benessere, la loro crescita e il loro sviluppo sono la nostra priorità. Ci impegniamo a condividere le strategie aziendali con trasparenza e a fornire formazione e supporto a ogni livello, garantendo che ogni membro del team sia equipaggiato per eccellere e innovare.
Stiamo cercando individui che condividano la nostra visione, che siano guidati dalla passione per la tecnologia e che desiderino essere protagonisti nella costruzione di un futuro digitale più luminoso. Se sei pronto a far parte di una squadra che valorizza il talento, incoraggia la crescita personale e professionale e lavora in prima linea nel settore della digital transformation, JUMPIT è il posto giusto per te.
Posizione Aperta: React Native Lead Developer
Sede: Remoto
Descrizione del Ruolo: il candidato ideale deve avere conoscenza nello sviluppo di applicazioni mobile, con un solido focus su React Native in contesti di produzione. Ha guidato progetti complessi e sa progettare architetture scalabili, manutenibili e performanti, prendendo decisioni tecniche strategiche e accompagnando il team nella loro adozione.
Cosa offriamo:
- Inserimento immediato in un Talent HUB giovane e dinamico.
- JUMPIT LEARNING HUB, con corsi di aggiornamento e formazione.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I curricula dovranno pervenire completi di dicitura che autorizza il trattamento dei propri dati: “Si autorizza al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003.
Competenze richieste
Responsabilità principali:
- Guidare lo sviluppo e l’architettura delle applicazioni mobile (React Native).
- Supervisionare le decisioni tecniche e la qualità del codice.
- Contribuire attivamente allo sviluppo (hands-on).
- Facilitare i processi Agile (Scrum) e migliorare il lavoro del team.
- Collaborare con team cross-funzionali per soluzioni end-to-end.
- Garantire performance, testing, sicurezza e miglioramento continuo delle applicazioni.
Requisiti:
- 5+ anni nello sviluppo di applicazioni mobile, con forte focus su React Native in ambienti di produzione.
- Solida esperienza nella progettazione e nell’evoluzione di architetture mobile scalabili.
- Leadership tecnica dimostrata, con capacità di assumere la responsabilità del dominio mobile, prendere decisioni architetturali e guidare il team nella loro adozione.
- Esperienza con prodotti connessi o sistemi data-driven, come piattaforme IoT, connettività di dispositivi o flussi di dati in tempo reale (MQTT, WebSockets o protocolli simili).
- Esperienza nel garantire qualità del codice, manutenibilità e performance attraverso code review, refactoring e standard tecnici condivisi.
- Familiarità con strategie di testing automatizzato per applicazioni mobile e con il miglioramento progressivo della copertura dei test.
- Esperienza di lavoro in team Agile Scrum.
- Capacità di collaborare efficacemente con team cross-funzionali.
- Buone capacità comunicative, con abilità nel spiegare decisioni tecniche sia a stakeholder tecnici sia non tecnici.
- Mentalità pragmatica e orientata alla risoluzione dei problemi, con focus su soluzioni scalabili e sostenibili.
- Ottima conoscenza dell’inglese, necessaria per collaborare in un contesto internazionale.
Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.