-
PEOPLE LAB S.R.L.
-
Software Developer - Categorie Protette
-
22/04/2024
-
Milano (Smart Working)
-
Full-time
-
Da concordare
-
1
-
Indeterminato
Descrizione
Per ampliamento del nostro organico, all’interno della software Factory o presso nostri clienti, ricerchiamo:
Software Developer - Categorie Protette (L.68/1999)
Il candidato ideale è in possesso di una Laurea ad indirizzo informatico o scientifico (triennale e/o specialistica) o cultura equivalente che, inserito in una realtà consolidata ed in forte crescita, si occuperà di sviluppare soluzioni software basate sulla piattaforma Microsoft .NET lato backend e/o di frontend.
Requisiti richiesti:
- Appartenenza alle categorie protette legge 68/99;
- Esperienza, anche breve, nella programmazione .net o lato frontend, con conoscenza delle seguenti tecnologie:
C#, Asp.net e/o Javascript, Jquery, HTML, CSS;
- Preferibile conoscenza del pattern MVC;
- Gradita conoscenza di un frawework JS (React, Vue, Angular 2+ ecc.);
- Gradita conoscenza di Database relazionali;
Cerchiamo persone con buone capacità comunicative, relazionali ed orientamento al raggiungimento degli obiettivi.
Gradita una buona conoscenza della lingua Inglese.
Sede di lavoro: Milano città (in zona raggiungibile dai mezzi - previsto smartworking parziale).
Ai sensi della normativa vigente offerta di lavoro si intende estesa ad entrambi i sessi. (L 903/77).
Si richiede un CV aggiornato, con descrizione delle attività svolte e delle tecnologie utilizzate.
COSA OFFRIAMO:
- Assunzione a tempo Indeterminato (CCNL Metalmeccanici PMI – CONFAPI);
- Tickets restaurant;
- Assistenza sanitaria integrativa;
- Welfare aziendale.
Competenze richieste
- Esperienza, anche breve, nella programmazione .net o lato frontend, con conoscenza delle seguenti tecnologie:
C#, Asp.net e/o Javascript, Jquery, HTML, CSS;
- Preferibile conoscenza del pattern MVC;
- Gradita conoscenza di un frawework JS (React, Vue, Angular 2+ ecc.);
- Gradita conoscenza di Database relazionali;
Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.